Companie de inginerie și tehnologie industrială, Europa Centrală
O companie de inginerie în creștere, cu livrare tehnică foarte bună, avea un employer brand aproape invizibil. Candidații nu o găseau online, pagina de cariere convertea slab, iar echipele interne nu reușeau să explice clar de ce cineva ar trebui să li se alăture în loc să aleagă un competitor.
Am facilitat un workshop de strategie de brand, am dezvoltat o propunere clară de valoare pentru angajați, am reproiectat pagina de cariere și am lansat o strategie multi-canal de atragere digitală care combina conținut optimizat SEO cu campanii targetate pe Google și Meta pentru achiziția de candidați.
“Am trecut de la invizibilitate la vizibilitate reală în piața talentelor. Claritatea noii poziționări a făcut și alinierea internă mult mai ușoară; acum toată lumea transmite același mesaj despre de ce suntem un loc excelent de lucru.”
, CEO, client din inginerie
Hai să discutăm despre contextul tău și despre unde ar produce execuția focalizată cel mai mare impact.
Sfaturi practice. Scope clar. Fără presiune.